个好消息,但是对其他部门的人来说,却是一个好消息。
少了一个竞争对手,成为副总经理的几率就大上一分。
有一位会计在离开之后,立马回到部门,敲响了部长办公室的房门。
“当当当!”
“进来。”
赵晓双看到进来的会计曲元丽,假装淡定的问道:“什么事?”
“赵部长,办公室的张主任刚从徐总那边回来,看起来心情很差,应该是徐总没推荐他。”曲元丽兴奋的说道。
“是吗?那他有没有说徐总向上面推荐了谁?”赵晓双关心的问道。
其实她从来没把张艺全当成竞争对手,说句不好听的,对方就是个秘书,怎么能领导所有管理部门呢?
除了为总经理和副总经理准备工作记录,做一些档案管理事,还会什么?
懂财务工作吗?懂人事工作吗?懂法务工作吗?
这些都是专业性极强的工作,岂是整天打扫卫生的人能干的?
“张主任被人问的生气了,什么也没有透露。”曲元丽如实回答道。
赵晓双不禁眯起了眼睛,开始琢磨现在的形势。
如果从公司内部选,她和人事部负责人的希望无疑是最大的,所以这个副总经理大概率从她和王阳之间产生。
尽管如此,但她并没有因此而高兴,不管竞争对手有多少,哪怕只有一个,她成为副总经理的概率也不会是百分之一百。
只要不是百分之一百,事情就存在变数。
现在高兴,很有可能乐极生悲,到时候还不成为大家眼中的笑柄?
“部长,恭喜你,距离副总又近了一步。”曲元丽笑着说道。
赵晓双摆了摆手,说道:“只是排除了一个张主任而已,还有其他部长,别说近了一步,就算近了两百步,只要任命没有下达,我就不是副总。”
干财务的,通常都非常谨慎,因为稍微一疏忽,就有可能出大问题。
“后勤部自不必说,就那么几个人,两只手就能数过来,一直都是为大家服务的角色,法务部那边除了制定一些合同协议,也没什么存在感,要说威胁最大的就是人事部的王部长,可是他资历跟你没法比,而且在员工中的口碑也不是很好……”
曲元丽一顿分析,最后得出结论:没有人能对赵部长构成威胁。
赵晓双被这么一捧,顿时有点儿飘飘然,本来事事都很谨慎的她,此刻也觉得公司副总非自己莫属。
“低调,在台里没有正式公布之前,低调一些,别乱说,听见了吗?”赵晓双假装严肃的说道。
“是,知道了,那我先出去了。”曲元丽小声的说道,随后离开了部长的办公室。
房门一关,赵晓双的脸上不禁露出了笑容。
在这个位置上待了这么多年,终于可以换了一换了。
……
第二天。
徐杰像往常一样来到公司,台里对他的任命已经下了
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